Medier og virksomheder fokuserer på innovation og kreativitet, som nøglen til at sikre Danmark en konkurrencedygtig position, som et videns- og velfærdsamfund. At det samtidig sker i midt i en tid, hvor mange frygter arbejdsløshed er ikke just fremmende for spontan opstået kreativitet og utraditionelle løsningsmodeller på aktuelle problemstillinger. I mange virksomheder ses viljen til – og ønsket om at fremme en nytænkende kultur og adfærd. Næste skridt er at komme derhen og forstå, at kreativitet skal trænes. ’At være kreativ’ eller ’at være nytænkende’ er heldigvis ikke noget man automatisk er – eller ikke er. Det er egenskaber alle kan udvikle – når muligheden for den rette træning er til stedet.
ITCI træningscentre fjerner mystikken omkring kreativitet og flytter det til et nye niveau, hvor alle kan være med. Her drejer det sig om at træne en nytænkende adfærd, som på sigt kan skabe mere innovative og kreative mennesker.
Deltagerne i et ITCI træningscenter vil med målrettet træning udvikle en reel evne til at være mere nytænkende i deres daglige gøremål - hvad enten det er arbejde eller fritid. Med ITCI tages skridtet fra at arbejde teoretisk med innovation til at skabe en kultur, hvor nytænkning er en naturlig del af deltagernes adfærd og tænkning.
Træningscentret skiller sig ud fra traditionelle læringstilgange. I træningscentret er der ikke fokuserer på refleksiv læring. I stedet er ideen at skabe en kropslig læring, hvor det bliver tale om en automatisk adfærd frem for en forståelse. |
